삼성전자 창사 이래 최대 규모인 4만 명이 결의대회에 모였고, 그 직후 노조 탈퇴자가 2,500명을 넘어섰습니다. 저는 이 숫자를 처음 접했을 때 "같은 편끼리 이렇게 빠르게 무너지는 게 가능한가" 싶었습니다. 역대급 실적 발표 직후에 벌어진 일이라 더욱 의아했고요.노노갈등: 뭉칠 때 오히려 쪼개지는 역설삼성전자 노조의 핵심 요구는 DS(Device Solutions, 반도체 부문) 성과급 상한선 폐지입니다. 여기서 성과급 상한선이란, 아무리 실적이 좋아도 직원이 받을 수 있는 성과 보상에 회사가 정해 놓은 최대치가 있다는 뜻입니다. 노조 계산대로라면 이 상한선이 없어질 경우 DS 부문 직원 1인당 수억 원대 보상이 가능해진다고 합니다.문제는 이 요구가 DS 부문 직원들에게는 절실하지만, DX(Devic..